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                  湘郡物業 | 崗位內部競聘 激發組織活力

                  湘郡物業 | 崗位內部競聘 激發組織活力

                  • 分類:公司動態
                  • 作者:陳婷
                  • 來源:
                  • 發布時間:2019-03-15 10:15
                  • 訪問量:195

                  【概要描述】為滿足公司人才發展需求,充分發掘內部優秀人才,優化各崗位人員配置,同時進一步擴寬員工晉升通道、逐步深化競爭機制,營造愛崗敬業、努力學習業務知識和增強業務技能的良好氛圍,2019年3月,湘郡物業舉辦了第二屆管理崗位內部競聘會。

                  湘郡物業 | 崗位內部競聘 激發組織活力

                  【概要描述】為滿足公司人才發展需求,充分發掘內部優秀人才,優化各崗位人員配置,同時進一步擴寬員工晉升通道、逐步深化競爭機制,營造愛崗敬業、努力學習業務知識和增強業務技能的良好氛圍,2019年3月,湘郡物業舉辦了第二屆管理崗位內部競聘會。

                  • 分類:公司動態
                  • 作者:陳婷
                  • 來源:
                  • 發布時間:2019-03-15 10:15
                  • 訪問量:195
                  詳情

                    為滿足公司人才發展需求,充分發掘內部優秀人才,優化各崗位人員配置,同時進一步擴寬員工晉升通道、逐步深化競爭機制,營造愛崗敬業、努力學習業務知識和增強業務技能的良好氛圍,2019年3月,湘郡物業舉辦了第二屆管理崗位內部競聘會。

                   

                    為確保此次活動順利開展,行政人事部提前制訂了詳盡的競聘方案,明確了報名條件、資格審查、考核方式等事項,組建了專業、權威的競聘評審小組,發布了工程、案場、秩序、客服等崗位從領班、主管到經理的職位需求共計19個。

                   

                   

                    動員會上,潤和城實業副總裁兼湘郡物業公司總經理易云龍強調,此次公司崗位競聘要秉承“公平、公正、公開、平等、競爭、全面、擇優”的原則,切實挖掘一批踏實肯干、上進心強、愿意與湘郡物業共同進步的員工,并從專業上給他們提供培訓和提升。

                   

                    競聘工作啟動后,在管的各營銷案場、服務中心積極響應,踴躍報名。人數上較去年有大幅增長,平均年齡趨于年輕化且綜合素質更強,這與公司高層對人才培養重視密不可分。

                   

                  動員會

                   

                    3月7日,公司組織開展了競聘筆試及機試,考核競聘人員的專業知識、技術水平、邏輯思維等能力。公司領導班子親自參與了筆試及機試環節的監考巡視,做到了程序嚴格規范,組織紀律嚴明。

                   

                  演講及答辯

                   

                    3月13日開展的競聘演講和現場答辯,主要考察30余名競聘者的工作能力、工作態度、工作業績、工作規劃、語言表達、崗位理解等方面。競聘人員認真對待、精心準備,現場演講或激情飛揚、或幽默風趣、或老練穩重,贏得了陣陣掌聲。

                   

                  選手風采

                   

                  秩序板塊體能考核

                   

                    經過數輪考核及評定,湘郡物業管理崗位內部競聘工作圓滿落幕,競聘成功者將經過2-3個月的崗位試用考核及綜合評估后由公司正式任命。無論這次競聘成功與否,對參與的人來說都是一次鍛煉和考驗,希望他們戒驕戒躁,將自己的身心服務于業主、服務于公司的發展,帶頭將公司“服務至誠、誠實守信”的服務理念踐行到工作中去。

                   

                   

                    此次競聘進一步激發了員工的工作熱情,使一批有能力、有水平的員工脫穎而出,為公司持續發展打下了扎實的人才基礎。

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